9月23日至27日，出版集團(tuán)2024年度新員工培訓(xùn)班在沂蒙紅色研學(xué)營(yíng)地成功舉辦，來(lái)自集團(tuán)各單位的82名新員工參加了此次培訓(xùn)。在五天的時(shí)間里，新員工們認(rèn)真聆聽(tīng)專題授課，參與團(tuán)隊(duì)破冰，集體觀看紅色電影，走進(jìn)紅色紀(jì)念館，并實(shí)地參觀了新華印務(wù)、新華物流、山東書城多個(gè)業(yè)務(wù)一線板塊，打造了一場(chǎng)專業(yè)化、多元化且兼具“紅色”特色的知識(shí)盛宴。

出版集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)劉文強(qiáng)出席開(kāi)班儀式并作動(dòng)員講話。劉文強(qiáng)從出版集團(tuán)的總體概況、黨的二十屆三中全會(huì)精神學(xué)習(xí)及對(duì)新員工的期望要求三個(gè)方面做了深入闡述。面對(duì)新員工，他提出了殷切期望和要求。要講政治，嚴(yán)守出版正確導(dǎo)向；要重學(xué)習(xí)，提升個(gè)人專業(yè)素養(yǎng)；要勇?lián)?dāng)，敢于承擔(dān)責(zé)任使命；要講規(guī)矩，自覺(jué)恪守道德法紀(jì)；要強(qiáng)體魄，養(yǎng)成良好行為習(xí)慣。

本次培訓(xùn)緊貼新員工實(shí)際工作需求，內(nèi)容上涵蓋了職業(yè)塑造、出版法律法規(guī)及政策制度、圖書選題策劃、新媒體營(yíng)銷、人工智能、編校審讀等多個(gè)專題。股份公司總編輯丁莉圍繞“角色轉(zhuǎn)變與職業(yè)塑造”，著重對(duì)編輯的職業(yè)素養(yǎng)與能力進(jìn)行了闡述，就集團(tuán)“四個(gè)聚焦”的制度支撐進(jìn)行了解讀；股份公司出版工作部副主任田蕾以“遵守法規(guī) 不踩紅線”為主題，結(jié)合眾多易錯(cuò)、敏感的實(shí)際案例，引導(dǎo)學(xué)員了解和遵守出版法規(guī)，增強(qiáng)出版人的敏銳性。文藝社社長(zhǎng)徐迪南就圖書選題策劃進(jìn)行了深入分享，并結(jié)合代表性案例，詳細(xì)剖析了暢銷書與獲獎(jiǎng)書從創(chuàng)意到成書的精彩歷程；書店集團(tuán)副總經(jīng)理吳梅磊深入淺出地介紹了對(duì)互聯(lián)網(wǎng)全域營(yíng)銷的思考與實(shí)踐，特別分享了書店在短視頻和直播運(yùn)營(yíng)方面的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；數(shù)字融合產(chǎn)業(yè)研究院技術(shù)研發(fā)中心副主任裴恒利，就AIGC在出版發(fā)行行業(yè)中的應(yīng)用探索與實(shí)踐案例進(jìn)行了分享，展示了出版產(chǎn)業(yè)大腦多樣化的功能與實(shí)際應(yīng)用；齊魯書社四編室（審讀室）主任李軍宏，從“字、詞、句、文、專題”五個(gè)維度，全面而細(xì)致地講解了圖書編校審讀中易出現(xiàn)的錯(cuò)誤類型，生動(dòng)展示了這些錯(cuò)誤在圖書中的具體表現(xiàn)，并逐一提供了針對(duì)性的糾正方法，知識(shí)干貨滿滿。

除課堂授課外，為幫助新員工更好地了解出版集團(tuán)業(yè)務(wù)，熟悉一線業(yè)務(wù)的實(shí)際操作流程，培訓(xùn)期間還精心策劃了印刷、物流、發(fā)行板塊的實(shí)踐參觀活動(dòng)。在新華印務(wù)，學(xué)員們親眼見(jiàn)證了從制版到印刷、裝訂的完整生產(chǎn)流程，對(duì)印刷工藝有了更為深入的了解，對(duì)印刷技術(shù)的精湛與高效有了更直觀的感受。在新華物流，通過(guò)物流倉(cāng)儲(chǔ)和配送各個(gè)環(huán)節(jié)的展示，學(xué)員們了解了先進(jìn)的物流管理系統(tǒng)和高效的倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)施，對(duì)新技術(shù)應(yīng)用下的物流業(yè)務(wù)有了更為全面的認(rèn)知。最后，新員工通過(guò)參觀山東書城，詳細(xì)了解了書城分布，知曉了圖書分類，學(xué)習(xí)了專業(yè)的圖書知識(shí)，并對(duì)老年大學(xué)、青年夜校、新華自習(xí)室等書店新業(yè)態(tài)有了更直觀的認(rèn)識(shí)。

此次培訓(xùn)充分利用沂南豐富的紅色文化資源，穿插安排了孟良崮戰(zhàn)役紀(jì)念館、大青山勝利突圍紀(jì)念館實(shí)地參觀活動(dòng)，組織安排集體觀看紅色電影《建國(guó)大業(yè)》。對(duì)新員工開(kāi)展了一系列獨(dú)具特色的紅色教育活動(dòng)，上了一堂行走的紅色思政課。

培訓(xùn)結(jié)束后，股份公司人力資源部第一時(shí)間就培訓(xùn)及人才隊(duì)伍建設(shè)相關(guān)問(wèn)題，面向參訓(xùn)學(xué)員展開(kāi)問(wèn)卷調(diào)研。調(diào)研結(jié)果顯示，本次培訓(xùn)的學(xué)員滿意度達(dá)99%，說(shuō)明此次培訓(xùn)取得了顯著的成效，得到了參訓(xùn)學(xué)員的高度認(rèn)可。培訓(xùn)期間，大家展現(xiàn)出了蓬勃向上的青春活力與良好的精神風(fēng)貌。期待新員工繼續(xù)保持熱情與專注，不斷學(xué)習(xí)、勇于探索，為出版高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)青春“新”力量。